8月28日，集團(tuán)公司在總部建都大廈十四樓會(huì)議室召開(kāi)了2020年中工作會(huì)議，總結(jié)上半年工作，分析當(dāng)前形勢(shì)，明確工作思路，提出發(fā)展要求。集團(tuán)公司董事、監(jiān)事、各下屬單位主要負(fù)責(zé)人及總部各部門負(fù)責(zé)人等參加了會(huì)議。

會(huì)上，董事長(zhǎng)陳向陽(yáng)一改以往工作報(bào)告的形式，以《新形勢(shì) 新挑戰(zhàn) 新時(shí)代 新作為》為主題作了一場(chǎng)內(nèi)容豐富、激情洋溢的演講。演講中，陳董事長(zhǎng)舉實(shí)例、講故事，對(duì)當(dāng)前的嚴(yán)峻形勢(shì)及發(fā)展中面臨的挑戰(zhàn)進(jìn)行了解讀和闡述，并要求集團(tuán)上下堅(jiān)定信心，奮發(fā)有為，迎接挑戰(zhàn)，再譜新篇。

陳董事長(zhǎng)先集團(tuán)公司上半年工作進(jìn)行了簡(jiǎn)要總結(jié)，同時(shí)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況對(duì)下階段工作作了戰(zhàn)略部署。經(jīng)營(yíng)管理發(fā)展方向——“四化”，即：直營(yíng)化、扁平化、穿透化、精準(zhǔn)化。下階段工作要求——“六力”，即：一要保持求真務(wù)實(shí)的定力，二要具備克難勇進(jìn)的魄力，三要提升見(jiàn)微知著的能力，四要激發(fā)改革創(chuàng)新的活力，五要加快人才培養(yǎng)的努力，六要打造百年老企的毅力。